O documento discute marketing multinível versus trabalho tradicional, destacando que o marketing multinível permite horários flexíveis, rendimentos crescentes, independência e aposentadoria precoce, enquanto o trabalho tradicional tem horários fixos, salário fixo e depende de um chefe. O documento também fornece dicas para quem deseja se envolver com marketing multinível, como aprender sobre o negócio, investir no próprio desenvolvimento e praticar contatos.
3. Golpista – não paga
para entrar
Primeiros contatos – Pagam x
para entrar e recebem ½ x por
indicação.
4. Marketing Multinível
USA O PRODUTO, APROVA A QUALIDADE E
CONSUMIDOR FINAL INDICA PARA OUTRAS PESSOAS USAREM
(VOCÊ)
DISTRIBUIDOR INDICA E REVENDE O PRODUTO PELO
INDEPENDENTE (VOCÊ) PREÇO DE VAREJO
OFERECE UM PRODUTO PARA O
DISTRIBUIDOR COM PREÇO DE ATACADO,
SEM TE OBRIGAR À FAZER ESTOQUE DE
EMPRESA MERCADORIA
5. NO ANO DE 2011, FORAM MOVIMENTADOS
SOMENTE PELAS VENDAS DIRETAS,
ORGANIZADAS SOMENTE DENTRO DAS
CASAS DAS PESSOAS LIGADAS AO
MARKETING DE REDE, UM VOLUME DE
QUASE $500 MILHÕES
6. MARKETING MULTNÍVEL X TRABALHO TRADICIONAL
• VOCÊ DEFINE SEU HORARIO DE • HORÁRIOS FIXOS E PRÉ-DEFINIDOS
TRABALHO; • SALÁRIO FIXO;
• RENDIMENTOS QUE CRESCEM • CARTEIRA ASSINADA, ONDE VOCÊ
MENSALMENTE; TEM UM CHEFE;
• VOCÊ É SEU CHEFE; • DEPENDENTE DO INSS;
• RENDA VITALÍCIA E HEREDITÁRIA; • RISCO EMINENTE DE SER
• VOCÊ NUNCA É MANDADO MANDADO EMBORA;
EMBORA (SOMENTE SE INFRIGIR • SE APOSENTA, DEPOIS DE 35 ANOS
AS NORMAS); TRABAHANDO PARA OS OUTROS;
• SE VOCÊ SE EMPENHAR, PODE SE • PLANO DE CARREIRA RESTRITO;
APOSENTAR EM POUCOS ANOS; • ALTA EXIGÊNCIA E CONCORRNCIA
• PLANO DE CARREIRA ACESSÍVEL À CURRICULAR.
TODOS;
• QUALQUER PESSOA, SEM
EXCEÇÃO, PODE SER BEM
SUCEDIDO;
7.
8. Onde surgiu o Marketing
MultiNível
• Sua primeira aparição foi em 1903,
porém somente em 1979/80 tornou-se
uma industria reconhecida com
legitimidade em sua operação, e desde
então o modelo tem sido visto como
uma excelente maneira das empresas
divulgarem seus produtos.
9. Marketing Multinível pelo
mundo.
• Nos EUA, 96,7% dos 32bilhões $ de faturamento
do setor de vendas diretas, foram feitos pelo
MMN.
• As vendas diretas no Brasil registrou um
crescimento de 18,4% em relação a 2011 com um
montante de 22bilhões R$, sendo o 5º maior
mercado mundial, porém as vendas
representadas pelo MMN são de apenas 10%
desse montante, parece pouco, mas dobrou a
participação nos últimos 3 anos.
10.
11. 1º - Aprenda sobre o negócio.
• Compareça a treinamentos – com isto,
ganhará confiança. Vá aos treinamentos
da UP! Essência, isto construirá sua
crença. Você encontrará distribuidores
de todas camadas sociais e diferentes
experiências, além de conhecer os
grandes líderes e trocar muitas idéias.
Isso é primordial.
12. 2º - Invista em seu desenvolvimento.
• Grande parte dos líderes do MMN estão
comprometidos com seu
próprio desenvolvimento pessoal. Isso te
ajuda a crescer e sua visão do mundo se
alarga. Seu negócio cresce na mesma
velocidade que você cresce.
13. 3º Tenha contato direto e transparente
com seu patrocinador.
• Observe como ele compartilha a
oportunidade e escute como eles
respondem as objeções. A maioria das
objeções se repete.
14. 4º Pratique.
• Você já ouviu que a prática leva à
perfeição. Eu acredito que a prática te
faz melhor. Quanto mais praticar, mais
confortável fica e melhor você fica nas
tarefas diárias. Pratique ligações,
contatos frios, etc. Sinta-se em um jogo e
divirta-se.
15. Um diamante é apenas um pedaço de carvão, se
que submeteu as pressões e está na busca
incessante do conhecimento, lealdade e da
tolerância. Você ficará surpreso em que você se
tornará!!!