50. Nam-un,Cho. mailto:namun.cho@gmail.com
마찰적 실업의 의미
Meaning
•일정 정도의 직장 탐색은 필연적이므로 마
찰적 실업의 발생은 자연적인 현상:
•완전고용상태에도 발생하는 것으로 규정
•효율적인 직장 탐색 프로그램 등을 통해 그
정도를 줄여줄 수 있음
Monday, November 9, 15
100. Nam-un,Cho. mailto:namun.cho@gmail.com
•더 낮은 가격에 상품을 공급하고자 하는
공급자가 있음에도 공급할 수 없는 상황이
발생
•ex: 2008년 노령 인구에 대한 최저임금제
예외조항 도입근거
비효율적 배분
Inefficient Distribution
Monday, November 9, 15
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•더 낮은 가격에 상품을 공급하고자 하는
공급자가 있음에도 공급할 수 없는 상황이
발생
•ex: 2008년 노령 인구에 대한 최저임금제
예외조항 도입근거
출처: 여지윤,2009년
과제물 증
비효율적 배분
Inefficient Distribution
Monday, November 9, 15
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최저임금론의 평가
Minimum Wage: Conclusion
•특정 직종에서 시장균형이 최저임금수준보
다 아래에 형성되어 있을 때 노동력의 초과
공급이 발생
•최저임금이 지나치게 높게 형성되었을 때에
발생할 수 있음은 확실함
•그렇지 않은 경우 실증 분석상 애매한 결과
가 관찰됨 (이론적으로는 시장균형과 동일)
Monday, November 9, 15
135. Nam-un,Cho. mailto:namun.cho@gmail.com
자연실업률, 경기적 실업
Natural Unemployment Rate
and Cyclical Unemployment
•마찰적 실업, 구조적 실업은 어느 정도는 필
연적으로 발생
•자연실업: 경기 이외의 원인으로 발생하는
실업률(:=마찰적실업률+ 구조적실업률)
Monday, November 9, 15
174. Nam-un,Cho. mailto:namun.cho@gmail.com
Meaning of a<1
•총생산 1%p 증가[감소]가 고용 1%p 증가
[감소]가 아닌, 더 적은 비율의 고용량 변화
로 작동한다는 것을 의미
•기업은 단기적인 작은 변화에 대해서는
고용변화보다는 가동율로 대응
•구직포기자/신규구직자의 존재: 실업률의
분모에 해당하는 구직자의 수 자체가 경기
에 따라 변화
Monday, November 9, 15
194. Nam-un,Cho. mailto:namun.cho@gmail.com
Sticky Wages
•설령 임금이 균형수준이 아니라는 것을 알
고 있다 하더라도 행위자들은 임금 변화 자
체를 바로 균형수준에 맞추지 않음
•임금 계약은 주로 1년 이상의 장기계약
•행위자들은 균형임금보다는 상대임금을 중
시: 다른 집단의 임금 수준과 비교
•가격 자체의 변화에도 적지만 비용이 들어
감
Monday, November 9, 15
213. Nam-un,Cho. mailto:namun.cho@gmail.com
Intuitions about SRPC
•낮은[높은] 실업률: 높은[낮은] 가동률: 자
원부족[과다]: 물가상승[하락]
•공급충격(-[+]): 물가의 추가적 상승[하락]:
SRPC 수직상승[수직하락]
•기대인플레이션(expected inflation)이 현
재 인플레이션에 영향력 행사
Monday, November 9, 15
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The Long Run
Phillips Curve
•만일 인플레이션의 증가를 감수하고 낮은
실업율을 유지한다면:
•예상인플레이션 증가 ⇒ SRPC 상승
•SRPC 상승 ⇒ 낮은 실업율을 유지하기 위
한 추가적 인플레이션 발생 ⇒ 예상인플레
이션 추가증가 ⇒ SRPC 추가상승 ..
Monday, November 9, 15
255. Nam-un,Cho. mailto:namun.cho@gmail.com
LRPC: non increasing case
Make U to
4%
EI
increases 0%
to 2%
SRPC: EXP(0%)
Current Point
Make U to
6%
Long Run Phillips Curve
6%:NAIRU
Monday, November 9, 15
270. Nam-un,Cho. mailto:namun.cho@gmail.com
AS-AD and SRPC
Make U to
4%
EI increases
0% to 2%
SRPC: EXP(0%)
Current
Make U to
6% SRASAD
P* E*
AD
P0
Y0
SRAS
P1
Y1Y*
Inflation Gap
Monday, November 9, 15
271. Nam-un,Cho. mailto:namun.cho@gmail.com
AS-AD and SRPC
Make U to
4%
EI increases
0% to 2%
SRPC: EXP(0%)
Current
Make U to
6% SRASAD
P* E*
AD
P0
Y0
SRAS
P1
Y1Y*
Inflation Gap
Monday, November 9, 15
272. Nam-un,Cho. mailto:namun.cho@gmail.com
AS-AD and SRPC
Make U to
4%
EI increases
0% to 2%
SRPC: EXP(0%)
Current
Make U to
6%
LRPC
SRASAD
P* E*
AD
P0
Y0
SRAS
P1
Y1Y*
Inflation Gap
Monday, November 9, 15
273. Nam-un,Cho. mailto:namun.cho@gmail.com
AS-AD and SRPC
Make U to
4%
EI increases
0% to 2%
SRPC: EXP(0%)
Current
Make U to
6%
LRPC
:NAIRU
SRASAD
P* E*
AD
P0
Y0
SRAS
P1
Y1Y*
Inflation Gap
Monday, November 9, 15
274. Nam-un,Cho. mailto:namun.cho@gmail.com
AS-AD and SRPC
Make U to
4%
EI increases
0% to 2%
SRPC: EXP(0%)
Current
Make U to
6%
LRPC
:NAIRU
SRASAD
P* E*
AD
P0
Y0
SRAS
P1
Y1Y*
Inflation Gap
Monday, November 9, 15