1. Đọc cuốn sách này cũng như việc dành một ngày với John Kotter. Cuốn sách là những gì ông đã thấy, nghe, trải nghiệm và đúc kết
qua nhiều năm làm việc với các công ty để tạo ra một quá trình bất diệt. Nó chứa đựng những kinh nghiệm thực tế và khơi dậy cảm
hứng đối với tất cả những ai từng tham gia một công cuộc thay đổi trong tổ chức của mình. Trong Dẫn dắt sự thay đổi, chúng ta
sẽ có một phương pháp tiếp cận hoàn toàn mới tới lĩnh vực lãnh đạo.
Liên tục nhấn mạnh nhu cầu cần thiết về khả năng lãnh đạo trong công cuộc tạo dựng sự thay đổi, "dẫn dắt sự thay đổi" cung cấp
một số trải nghiệm và mô hình vai trò tích cực để các nhà lãnh đạo học tập.
Cuốn sách xác định một quá trình 8 bước mà tất cả các công ty đều phải trải qua để có thể đạt được mục tiêu của mình, và chỉ ra
các cá nhân xuất sắc thường mắc sai lầm ở đâu và như thế nào.
Xem thêm >>
Trân trọng giới thiệu!