SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 29
Tietojohtamisen kokonaisnäkemys -
asteittainen kypsyystason kasvattaminen
Case Turun kaupunki
Mari Siimar
Suunnittelupäällikkö
Toiminta- ja tietoarkkitehtuurit, tiedonhallinta
Turun kaupunki
Konsernihallinto, Talous- ja strategiaryhmä
Strategia- ja kehittäminen
Sanoista tekoihin - SOTE tietojohtaminen Suomessa
9.4.2014 Mari Siimar 2
Tietojohtaminen käsitteenä
• Tietojohtaminen muodostaa tutkimuksellisen viiteryhmän, joka
muiden johtamistieteiden tavoin tarkastelee erilaisten
organisaatioiden toimintaan, johtamiseen ja kehittämiseen liittyviä
ilmiöitä – organisaation kulttuuri
• Tietojohtamisen lisäarvo muihin johtamistieteisiin syntyy
informaatioon ja tietoon liittyvien resurssien, prosessien ja
teknologioiden roolien ymmärtämisestä organisaation
toiminnassa
• Lisäksi tietojohtamisen tutkimus tuottaa käsitteitä, malleja
ja menetelmiä, joilla organisaatioiden toimintaa voidaan
edellä mainitusta näkökulmasta käytännössä analysoida
ja kehittää
• Julkishallinnossa keskeiset tietojohtamisen haasteet löytyvät
organisaation poliittis-hallinnollisesta rakenteesta
ja tavoitteiden moninaisuudesta
Miksi tietojohtaminen?
1  § Kuntien itsehallinto -
Kunta pyrkii edistämään asukkaidensa hyvinvointia ja kestävää
kehitystä alueellaan
• Kaupungin perustehtävän ymmärtäminen tiedon kautta
• Tieto erottamattomana osana kunnan tarjoamia palveluita
• Tiedon tunnistaminen aineettomana pääomana
• Kerätyn tiedon uudelleenkäyttö ja hyödyntäminen
• Kaikki data ja informaatio, mikä kirjataan joko johtamisen tai
palvelun näkökulmasta on saatavilla yhdistettäväksi ja
käytettäväksi lainsäädännön raameissa
• Tehokas tiedon tuottamisen ratkaisu
• Käsitemallinnus - järjestelmäriippumaton tapa käsitellä tietoa
• Perusjärjestelmien käyttötarkoituksen optimointi
• Kustannustehokas tapaa tuottaa integroitua tietoa – optimoitu BI-
arkkitehtuuri
9.4.2014 Mari Siimar 3
9.4.2014 Mari Siimar 4
Tiedonhallinnan suunnittelun organisatorinen ja
teknologinen viitekehys – Timanttimalli (Kaario & Peltola, 2008)
9.4.2014 Mari Siimar 5
Tiedonhallinnan suunnittelun organisatorinen ja
teknologinen viitekehys – Timanttimalli (Kaario & Peltola, 2008)
Tietomalli
Tietoarkkitehtuurin
tavoitetila
Tietoarkkitehtuurin ohjaus ja kehittäminen
Johtamisen
mittarit,
Indikaattorit,
Operatiiviset
raporttitiedot,
TilastotiedotPäätöskohtaiset
Organisaatio
Toiminta-
ympäristö
Henkilöstö
Asiakas
Vaikuttavuus Laatu Tuottavuus
Johtamis-
järjestelmä
Palvelutuotannon
muutos
Toiminnan- ja
taloudenohjaus
(kokemus
ja ymmärrys)
Tietämyksenkäyttötoiminnanohjauksessa
japäätöksenteossa
Johto
Henkilöstö
Asiakas
Johto
Toiminnansuunnittelujatavoitteet
Toiminnanseurantajaarviointi
Panos Prosessi Tuotos Tulos Vaikutus
Data
(tietoalkio)
Informaatio (tietorakenteet, tulkinta) Tieto (omaksunta)
Tiedon arvoketju
Tietotarpeet Tietotuotantoprosessi
Tietotuotteet- ja
palvelut
Tiedonhallinnan prosessimalli
Tuloksellisuus
9.4.2014 Mari Siimar 6
Tietojohtamisen toiminnallinen viitekehys
Johtamisjärjestelmä
Tiedon käytön roolit ja laadun varmistus
Tiedonhallinta
Tiedolla
johtaminen
9.4.2014
Mari Siimar
7
Tiedolla johtaminen –tiedon tarpeet ja tasot
Kustannuspaikat/resurssit/resurssit
9.4.2014 Mari Siimar
Tiedolla johtamisen nykytila ja tavoitetila
Palvelu Resurssit
Tarve (asiakas, kohde)
Palvelu Resurssit
Tarve (asiakas, kohde)
Käsite- ja tietomallit
Tiedon näkökulmat
Yhdistäminen
Tiedon eri tasot
Kumulointi
Käsitteiden ja
tiedon mallinnus
Palvelujen suunnittelun
raamit
Palveluiden optimointi
Asiakas
JohtoHenkilöstö
Asiakas
HenkilöstöJohto
Rooli/intressi
Rooli/intressi
Rooli/intressi
Tietojohtamisen jalkauttamismalli ja rajapinnat
tiedonhallintaan
9.4.2014 Mari Siimar 9
Kuntouttava työote
Selviytyminen
Terveyden edistäminen ja
sairauksien
ennaltaehkäiseminen
Hoitotyön tarve
Hoitotyön tarveluokituksen
koodisto
Hoitotyön toteutuminen ja
tulokset
Hoitotyön arviointi
(laadun, vaikuttavuuden
ja kustannustehokkuuden
arviointi)
Pegasos kirjaukset ja
raportointimittarit
Hoitotyön toimintoluokituksen koodisto
Aistitoiminta
Ravitsemus Mittaristot, hoitotyön
yhteenveto
ja jatkohoitosuunnitelma
Pegasos kirjaukset ja
raportointimittarit
Pegasos kirjaukset ja
raportointimittarit
Hoitosuunnitelma
Päivittäiset toiminnot
Hoitotyön tavoitteet
Turvallisuus
Hoitosuhde Hoitoympäristö
Kaatumisriski
Infektion vuoksi eristäminen
Laadukas asiakkaan tarvelähtöinen hoito kuntouttavalla työotteella
Turvallisuus
Selviytymi
nen
(ongelmara
tkaisukyky)
5059
Hoitotyön toimintoluokituksen
koodisto 1000
Aistitoiminta
(kipu)5297
Ravitsemus
5145
Päivittäiset toiminnot
5256
Turvallisuus
5236
Hoitotyön tarveluokituksen
koodisto 5000
Potilaan heikentynyt
selviytymiskyky
5060
Muistihäiriö
5068
Potilaan selviytymisen
arviointi (MMSE)
1077
Mielialan seuranta (GDS-15) 1484
Akuutti kipu
5313
Krooninen kipu
5319
Kivun voimakkuuden
mittaaminen (VAS)
1536
Kivun hoito
1538
Kivun arviointi
1537
Ravitsemuksen muutos
5146
Ravitsemuskartoitus (MNA)
1244
Ravinnon saannin turvaaminen
1248
1245-1255 (BMI)
Kaatumisriski
5251
Turvallisen ympäristön järjestäminen
1409
Infektion vuoksi eristäminen
1421
Omatoimisuuteen
liittyvät osatekijät
(RAVA)
5263-5268
1443-1463
Päivittäisiin toimintoihin
liittyvä ohjaus
1463
Selviytymiseen liittyvä ohjaus
1091
Infektiopotilaan ohjaaminen
1430
Kivunhoitoon liittyvä
ohjaus
1539
Ravitsemukseen liittyvä ohjaus
1261
 Konsernin tiedolla johtamisen tuki – suunnittelu (mm. TARKE hanke)
 Konsernin kehittämisen ohjausmallin lanseeraus
 Kokonaisarkkitehtuurityön aloitus kaupungissa (KARKKI)
 Tiedolla johtaminen osana tietoarkkitehtuuria (mm. SAP HR –
työntekijän ydintieto ja käyttövaltuushallinta)
 IT-strategian mukaisen tiedolla johtamisen ja
tiedonhallinnan tuen organisointi
 Sopimusohjausportaalin vaatimusmäärittely
9.4.2014 12
Turun kaupungin tietojohtamisen
kehittäminen vuosina 2009-2014
Kypsyystaso
Aika
2010 2011 2012 2013 2014
Konsernitasolla
johdettu
kokonaisuus
Toimialan
innovaatio
Toimialan
tarve (pilotti)
 VM:n sote-tietojohtamisen hanke
– Turku pilotti
 Sote-tieto hanke
– sopimus-
ohjauksen
tiedollinen tuki
Mari Siimar
Kehittämisen tuotokset
• Tietojohtaminen ja organisointi
• Hyto:n tietopalvelumalli
• Kaupungin tiedonhallintamalli osana kokonaisarkkitehtuurityötä (luonnos)
IT
• Konsernin strategisen tiedonhallinnan uusi rooli
• Tietojohtaminen ja menetelmät
• Tietojohtamisen viitekehys ja jalkauttamismalli
• KA- menetelmä ja kaupungin kehittämisen ohjausmalli
• Toiminta- ja tietoarkkitehtuurin mallintaminen projekteissa
• Tietojohtaminen ja osaaminen
• Tietopalvelumallin mukaiset roolit
• Osaamistarpeiden selvitys
• Raportointipalvelu IT-palveluihin
• Tietojohtaminen ja teknologiat
• Käsitemallipohjainen tietovarastointi ja tiedon integroinnin ketterä
kehittämisalusta
• Käsitemallin laajennus ja testaus muilla toimialoilla ja konsernitasolla
• Käsitemallin kansallistaminen (Kuti pilotti ym.)
9.4.2014 Mari Siimar 13
Toimialanäkökulma
CASE: Hyvinvointitoimiala – Kaste rahoitus
• Tarve: Yhdistyneen sote:n sopimusohjausta tukevan tiedon
saanti
• Tehtävä: Tietojohtamisen tarvelähtöinen ja systemaattinen
kehittäminen
• Tuotos: Eri palveluiden asiakassegmenteistä ja niitä
koskevista palveluista ja kustannuksista tiedon saanti
• Tulos: Kaste –hankkeen rahoituksen saaminen 1,5 milj. euroa
asiakassegmenttiin liittyvien palvelujen parantamisesta
9.4.2014 Mari Siimar 14
Konserninäkökulma
CASE: Arkea Oy – raportoinnin kehittäminen
• Tarve: Kiinteistöpalvelut yhtiöitettiin vuoden 2012 alussa. Yhtiöittämisen
myötä toiminnan kustannuksia ja resurssiohjausta koskeva tietotarve
muuttui ja täsmentyi
• Tehtävä: Pilotin tarkoituksena oli todentaa että saatavilla olevasta
talous- ja henkilöjärjestelmän datasta pystytään nopeasti koostamaan
sellaista informaatiota ja raportteja joihin järjestelmien omat
ominaisuudet eivät pysty.
• Pilotissa käytettiin Hyto:n tiedolla johtamisen ja tiedon hallinnan toimintamallia ja
kehittämiskokemuksia
• Pilotti toteutettiin tietovarastoinnin kehittämisympäristössä, näin vältytiin kaupungin
Infran käyttöönottoon liittyviltä viiveiltä. Ratkaisu siirrettiin myöhemmin sellaisenaan
kaupungin tarjoamaan laite- ja verkkoympäristöön
• Tuotos: SAP ja Personec tietojen yhdistäminen raportteihin
• Tulos: Tiedot tukevat toiminnan ohjausta ja kehittämistä mm.
kilpailutuksiin osallistumista (vuoden 2015 alussa) ja toiminnan
kehittämistä
9.4.2014 Mari Siimar 15
Tietojohtamisen prosessit
Tietojohtamisen
kehittäminen
Tietojohtamisratkaisu
jen kehittäminen
Tietojohtamisessa
tarvittavien tietojen
tuottaminen
Tietojohtamisen
tukeminen
Tiedon laadun
hallinta
Tieto- ja
raportointitarpeiden
määrittely
Tietojohtamismallin
kehittäminen
Ratkaisujen
määrittely
Ratkaisujen
toteutus
Ratkaisujen
käyttöönotto
Tiedon keruu
Raporttien ja
tilastojen
tuottaminen
Tietojen julkaisu ja
jakeluTiedon varastointi
Kokonaisarkkitehtu
urin hallinta
(tietoarkkitehtuurit)
Ydintietojen hallinta
Tiedon laadun
kehittäminen
Tietojohtamisen
asiantuntijatuki
Tietojohtamisen
kouluttaminen
Tietojohtamisen toimintamalli
9.4.2014 Mari Siimar 17
Strateginen
johtaminen ja
ohjaus
Peruspalvelut
Tukipalvelut
Toiminta
Tieto- ja
raportointitarpeiden
määrittely
Tietojohtamismallin
kehittäminen
Tietojohtamisen
kehittäminen
Ratkaisujen
määrittely
Ratkaisujen
toteutus
Ratkaisujen
käyttöönotto
Ratkaisujen kehittäminen
Tiedon keruu
Raporttien ja
tilastojen
tuottaminen
Tietojen julkaisu ja
jakelu
Tietojen tuottaminen
Tiedon varastointi
Tietojohtamisen
asiantuntijatuki
Tietojohtamisen
kouluttaminen
Tietojohtamisen tukeminen
Tiedon laadun
hallinta
Informaatio
Tietotarpeet
Toimintatavat
Tarpeet
Tietojohtamisen
toimintatavat
Ratkaisut
Tukitarve Tuki
Esimerkki tiedon tuottamisen
organisoinnista konsernihallinnon tasolla
Tietomatriisi
Toiminnanohjaus-
asiantuntija
Tietojärjestelmä-
asiantuntija
Raportointi-
asiantuntija
Tietovarasto-
asiantuntija
Tietovastaava Kokonaisarkkitehti
Toimialojen tietovastaavat
Tiedon laadun hallinnan
yhteyshenkilöt
Perusjärjestelmien
vastuuhenkilöt
Talous- ja
strategiaryhmä
Strategia- ja
kehittämisyksikkö
IT-palvelut
Perus- ja tukipalvelut
Strategia- ja
kehittämisjohtaja
Tiedonhallinnan
prosessien omistaja
Vastaa tiedonhallinnan
kehittämisen
käytännön asioista
Tietomatriisin
vetäjä
Arkkitehtuuritiimi
Raportointitiimi
9.4.2014 Mari Siimar 19
Tietojohtamisen kypsyystaso vs.
kustannukset
Perus-
raportointi
Seuranta-
raportointi
Ennakoiva
raportointi
Optimoiva
raportointi
1
2
3
4
Yhtenäinen tietoarkkitehtuuri
• Ydintiedon hallinta
• Yhtenäinen tietopohja ja sen laatu
• Yhtenäinen käsite- ja tietomalli
• Yhtenäinen
tietovaranto
• Tarvelähtöiset
perusraportit
• Operatiiviset
raportit
• Kehitystrendit
• Kustannukset
• Tuotot
• Asiakkaat
• Henkilöstö
• Automaattiset
hälytykset
• Oireilu ja
heikot signaalit
• Asiakasvirta-
analyysit
• Yhdistelmä-
raportit
”ennen kuin” ja
”sitten kun”
• Tuottavuus-
hyötyraportit
• Investointien
ohjaaminen
Kehittämis-
kustannukset
Tiedon
kattavuus ja laatu
Raportoinnin
kehitysportaat
Looginen tietomalli
Käsitemalli
Käsitemalli
Looginen tietomalli
Käsitemalli
Looginen tietomalli
9.4.2014 Mari Siimar 20
Kaupungin tiedon laadun ja ydintiedon
hallinta käsitemallin skaalautumisen kautta
Toimiala strateginen
Taktinen
Operatiivinen
Konsernitason
toiminnan
ja talouden ohjaus
Tietojohtamisen
kypsyystaso
Käsitemallin
abstraktiotaso
Kehittämis-
kustannukset
Masterdata
Asiakas
Palvelurakenne
Organisaatio
Henkilöstö
Taloushallinto
Toimipaikka
Toimittaja
Iteraatiokierrokset ajassa
Tiedonkumulointija
raportointi
Käsitteiden kuvaamisen tasot
Kokonaisuuden
malli
Aluetason mallit
Toteutustaso
9.4.2014 Mari Siimar 21
Aluetason liiketoimintakriittinen
käsitemalli (Hyto, Arkea)
Ydintiedonmalli ja
palvelujen ohjausmallin
käsitemalli
Tekninen tietomalli
Kaupungin ydintietojoukot
9.4.2014 Mari Siimar 22
Yhteiset
tietojoukot
Paikkatieto
Toimittaja
(org.rakenne)
Taloushallinto
Tuote ja
tuoterakenteet
Henkilöstö
Asiakas
Yhteiset
tietojoukot
Paikkatieto
Toimittaja
(org.rakenne)
Taloushallinto
Tuote ja
tuoterakenteet
Henkilöstö
Asiakas
Kaupungin tietopohja/ohjaustieto (Tarke) –
ydintiedot ja sen attribuutit
9.4.2014 Mari Siimar 23
Asiakas-
segmentointi
Sijainti
Tarve /
RAVA
Asukas / ei-
ulkomaalainen
Demografia
Palvelu-
käyttöPalvelurakenne
Laitoshoito
Kotisairaan
-hoito
Kotihoito
Ymp.
Vuorokautinen
hoito
Kuntoutus
Kokonais-
kustannukset
Henkilö-
resurssit
Osto-
palvelut
Materiaalit
Tilat
Asiakas
Palvelu
Resurssit
Mittari-
tiedot
9.4.2014 Mari Siimar 24
Ohjaustiedon käsitemalli
9.4.2014 Mari Siimar 25
Ohjaustiedon käsitemalli attribuuttien
kanssa
Tiedonhallinnan arkkitehtuuri
9.4.2014 Esittäjän nimi 26
Julkaisu
Analytiikka
Integraatio
Tietolähde
Interaktio
SharePoint
SAP Portal
SAP BI
Business Objects
BW
SAP ERP, MM/SRM, HR
RS/AS
PowerView/
Powerpivot
DW
Pegasos, Effica, Personec, vtj,
tilastokeskus, vero, …
A
D
Täällä asioi 182 tuhatta turkulaista käyttäen kirjastoja,
busseja, sairaaloita, kassakoneita, nettiä ja muita
palveluita.
Raportointiportaali
Cerionin SmartDW-ratkaisun rooli Turun kaupungin
tietojohtamisen kehityksessä
• SmartDW on menetelmä ja työkalut ketterään tietovarastokehitykseen
• Perustuu toiminnan käsitteiden mallintamiseen tarvelähtöisesti (ei
tekninen/tietojärjestelmälähtöinen)
• Cerionin K# -työkalun avulla automatisoidaan merkittävä osa tietovaraston
kehitystyöstä
• Työkalu generoi käsitemallin perusteella tietovarastorakenteet, tietovaraston
latausmekanismit ja tarvittavat rajapinnat
• Mahdollistaa inkrementaalisen kehittämisen
• Osa-alue kerralla, tulokset hyötykäyttöön
• Muutokset ja lisäykset nopeita ja turvallisia
• Päivitetään käsitemalli – tarvittavat muutokset tietovarastoon ja latauksiin generoidaan
• Säästää aikaa ja kustannuksia tietovaraston kehityksessä
• Tekninen kehitystyö helppoa ja nopeaa
• Tietovarastokehityksen kustannukset pienenevät ja eteneminen nopeutuu
• Enemmän resursseja lisäarvoa tuottavaan tehtäviin: mikä tietoa tarvitaan, mistä se
saadaan, miten se esitetään
• Ratkaisu ei vanhene, vaan tukee toiminnan muuttuvia tarpeita
• Uutta tietosisältöä uusiin tarpeisiin helppoa lisätä
9.4.2014 Mari Siimar 27
9.4.2014 Mari Siimar 28
Mitä Turussa on opittu?
• Kokonaisuus:
• Kokonaisuuden hahmottaminen ja nykytilan ymmärrys tärkeä, enemmän kuin pelkkä
tietoarkkitehtuurin tekninen kuvaus ja kypsyystason mittaus
• Organisointi ja osaaminen:
• Tietopalveluprosessin määrittäminen koko tiedon arvoketjun laajuudessa
• Tiedonhallintamallin olemassaolo ja sen mukainen toiminta
• Tarvittavien roolien ja osaamisen selvittäminen ja kouluttaminen tietopalveluprosessin
mukaisesti
• Menetelmät:
• Eritasoisten yhteistyö- ja vuorovaikutusmenetelmien käyttö tarpeen ja kypsyystason
mukaan
• Kokonaisnäkemystä ja ymmärrystä edistävät menetelmät (esim.)
• Tietojohtamisen viitekehys ja kustannustehokkuusajattelu
• Kehittämisen ohjausmalli
• KA- menetelmä
• Tietopalveluprosessin vaiheita tukevat menetelmät
• Tietojohtamisen jalkautusmalli
• Erilaiset toiminnan ja tiedon määrittely- ja mallinnusmenetelmät
• Teknologia:
• Ketterä kehittämis- ja testaamisalusta ja tietojen integroinnin asteittainen tuotantoon
vienti kypsyystason mukaan
• Kustannustehokas ja osaamisen huomioiva BI-arkkitehtuurivisio taustalla
9.4.2014 Mari Siimar 29
K I I T O S !
Mari Siimar
mari.siimar@turku.fi

Mais conteúdo relacionado

Mais procurados

Mistä tuloksellisuus syntyy?
Mistä tuloksellisuus syntyy?Mistä tuloksellisuus syntyy?
Mistä tuloksellisuus syntyy?Harri Laihonen
 
Oppimisanalytiikka, GDPR, tietosuoja ja etiikka
Oppimisanalytiikka, GDPR, tietosuoja ja etiikkaOppimisanalytiikka, GDPR, tietosuoja ja etiikka
Oppimisanalytiikka, GDPR, tietosuoja ja etiikkaHarto Pönkä
 
Forget Big Data. It's All About Smart Data
Forget Big Data. It's All About Smart DataForget Big Data. It's All About Smart Data
Forget Big Data. It's All About Smart DataAlan McSweeney
 
DAMA Ireland - CDMP Overview (How to become a Certified Data Management Pract...
DAMA Ireland - CDMP Overview (How to become a Certified Data Management Pract...DAMA Ireland - CDMP Overview (How to become a Certified Data Management Pract...
DAMA Ireland - CDMP Overview (How to become a Certified Data Management Pract...DAMA Ireland
 
Data Governance for the Executive
Data Governance for the ExecutiveData Governance for the Executive
Data Governance for the ExecutiveDATAVERSITY
 
Chapter 1: The Importance of Data Assets
Chapter 1: The Importance of Data AssetsChapter 1: The Importance of Data Assets
Chapter 1: The Importance of Data AssetsAhmed Alorage
 
THL: Ehkäisevän päihdetyön toimintaohjelma: väliarviointi ja päivitykset vuot...
THL: Ehkäisevän päihdetyön toimintaohjelma: väliarviointi ja päivitykset vuot...THL: Ehkäisevän päihdetyön toimintaohjelma: väliarviointi ja päivitykset vuot...
THL: Ehkäisevän päihdetyön toimintaohjelma: väliarviointi ja päivitykset vuot...THL
 
Gouvernance du SI en pratique
Gouvernance du SI en pratiqueGouvernance du SI en pratique
Gouvernance du SI en pratiquenodesway
 
Työyhteisötaidot -työnilon ja tuloksellisuuden lähde, Marja-Liisa Manka 11.2....
Työyhteisötaidot -työnilon ja tuloksellisuuden lähde, Marja-Liisa Manka 11.2....Työyhteisötaidot -työnilon ja tuloksellisuuden lähde, Marja-Liisa Manka 11.2....
Työyhteisötaidot -työnilon ja tuloksellisuuden lähde, Marja-Liisa Manka 11.2....Prizztech
 
La Gouvernance des Données
La Gouvernance des DonnéesLa Gouvernance des Données
La Gouvernance des DonnéesSoft Computing
 
Keskeisiä projektinhallinnan käsitteitä
Keskeisiä projektinhallinnan käsitteitäKeskeisiä projektinhallinnan käsitteitä
Keskeisiä projektinhallinnan käsitteitäJonna Elomaa
 
Oppimisen ja opiskelun ohjaaminen verkossa
Oppimisen ja opiskelun ohjaaminen verkossaOppimisen ja opiskelun ohjaaminen verkossa
Oppimisen ja opiskelun ohjaaminen verkossaKirsiViitanen
 
Data Governance: Keystone of Information Management Initiatives
Data Governance: Keystone of Information Management InitiativesData Governance: Keystone of Information Management Initiatives
Data Governance: Keystone of Information Management InitiativesAlan McSweeney
 
Data Governance Best Practices
Data Governance Best PracticesData Governance Best Practices
Data Governance Best PracticesBoris Otto
 
გონებრივი იერიში
გონებრივი იერიშიგონებრივი იერიში
გონებრივი იერიშიNino Akhalkatsi
 
MDM for Customer data with Talend
MDM for Customer data with Talend MDM for Customer data with Talend
MDM for Customer data with Talend Jean-Michel Franco
 
მშობელთა ჩართულობა
მშობელთა ჩართულობამშობელთა ჩართულობა
მშობელთა ჩართულობაMadona Gogmachadze
 

Mais procurados (20)

Mistä tuloksellisuus syntyy?
Mistä tuloksellisuus syntyy?Mistä tuloksellisuus syntyy?
Mistä tuloksellisuus syntyy?
 
Oppimisanalytiikka, GDPR, tietosuoja ja etiikka
Oppimisanalytiikka, GDPR, tietosuoja ja etiikkaOppimisanalytiikka, GDPR, tietosuoja ja etiikka
Oppimisanalytiikka, GDPR, tietosuoja ja etiikka
 
Forget Big Data. It's All About Smart Data
Forget Big Data. It's All About Smart DataForget Big Data. It's All About Smart Data
Forget Big Data. It's All About Smart Data
 
DAMA Ireland - CDMP Overview (How to become a Certified Data Management Pract...
DAMA Ireland - CDMP Overview (How to become a Certified Data Management Pract...DAMA Ireland - CDMP Overview (How to become a Certified Data Management Pract...
DAMA Ireland - CDMP Overview (How to become a Certified Data Management Pract...
 
Data Governance for the Executive
Data Governance for the ExecutiveData Governance for the Executive
Data Governance for the Executive
 
Chapter 1: The Importance of Data Assets
Chapter 1: The Importance of Data AssetsChapter 1: The Importance of Data Assets
Chapter 1: The Importance of Data Assets
 
THL: Ehkäisevän päihdetyön toimintaohjelma: väliarviointi ja päivitykset vuot...
THL: Ehkäisevän päihdetyön toimintaohjelma: väliarviointi ja päivitykset vuot...THL: Ehkäisevän päihdetyön toimintaohjelma: väliarviointi ja päivitykset vuot...
THL: Ehkäisevän päihdetyön toimintaohjelma: väliarviointi ja päivitykset vuot...
 
Gouvernance du SI en pratique
Gouvernance du SI en pratiqueGouvernance du SI en pratique
Gouvernance du SI en pratique
 
Työyhteisötaidot -työnilon ja tuloksellisuuden lähde, Marja-Liisa Manka 11.2....
Työyhteisötaidot -työnilon ja tuloksellisuuden lähde, Marja-Liisa Manka 11.2....Työyhteisötaidot -työnilon ja tuloksellisuuden lähde, Marja-Liisa Manka 11.2....
Työyhteisötaidot -työnilon ja tuloksellisuuden lähde, Marja-Liisa Manka 11.2....
 
La Gouvernance des Données
La Gouvernance des DonnéesLa Gouvernance des Données
La Gouvernance des Données
 
Timo Järvensivu - Verkostojen johtaminen
Timo Järvensivu - Verkostojen johtaminenTimo Järvensivu - Verkostojen johtaminen
Timo Järvensivu - Verkostojen johtaminen
 
Keskeisiä projektinhallinnan käsitteitä
Keskeisiä projektinhallinnan käsitteitäKeskeisiä projektinhallinnan käsitteitä
Keskeisiä projektinhallinnan käsitteitä
 
Oppimisen ja opiskelun ohjaaminen verkossa
Oppimisen ja opiskelun ohjaaminen verkossaOppimisen ja opiskelun ohjaaminen verkossa
Oppimisen ja opiskelun ohjaaminen verkossa
 
Data Governance: Keystone of Information Management Initiatives
Data Governance: Keystone of Information Management InitiativesData Governance: Keystone of Information Management Initiatives
Data Governance: Keystone of Information Management Initiatives
 
Data Governance Best Practices
Data Governance Best PracticesData Governance Best Practices
Data Governance Best Practices
 
გონებრივი იერიში
გონებრივი იერიშიგონებრივი იერიში
გონებრივი იერიში
 
MDM for Customer data with Talend
MDM for Customer data with Talend MDM for Customer data with Talend
MDM for Customer data with Talend
 
Infographic: Data Governance Best Practices
Infographic: Data Governance Best Practices Infographic: Data Governance Best Practices
Infographic: Data Governance Best Practices
 
მშობელთა ჩართულობა
მშობელთა ჩართულობამშობელთა ჩართულობა
მშობელთა ჩართულობა
 
Master Data Management
Master Data ManagementMaster Data Management
Master Data Management
 

Destaque

Tietojohtamisen perusteet: Mitä on tietojohtaminen?
Tietojohtamisen perusteet: Mitä on tietojohtaminen?Tietojohtamisen perusteet: Mitä on tietojohtaminen?
Tietojohtamisen perusteet: Mitä on tietojohtaminen?Novi Research Center
 
Markus Syrjänen TERVE-SOS
Markus Syrjänen TERVE-SOSMarkus Syrjänen TERVE-SOS
Markus Syrjänen TERVE-SOSTHL
 
Miten tiedon visualisointi voi 
hyödyntää liiketoimintaa? (in Finnish)
Miten tiedon visualisointi voi 
hyödyntää liiketoimintaa? (in Finnish)Miten tiedon visualisointi voi 
hyödyntää liiketoimintaa? (in Finnish)
Miten tiedon visualisointi voi 
hyödyntää liiketoimintaa? (in Finnish)Sami Niemelä
 
eCommerce Helsinki 2016_Anders Innovations & GlobalSign_16th march, 2016, Hel...
eCommerce Helsinki 2016_Anders Innovations & GlobalSign_16th march, 2016, Hel...eCommerce Helsinki 2016_Anders Innovations & GlobalSign_16th march, 2016, Hel...
eCommerce Helsinki 2016_Anders Innovations & GlobalSign_16th march, 2016, Hel...Timo Halima
 
Power Bi webinaarin 26.9.2017 materiaali : Accountor Enterprise Solutions Oy
Power Bi webinaarin 26.9.2017 materiaali : Accountor Enterprise Solutions OyPower Bi webinaarin 26.9.2017 materiaali : Accountor Enterprise Solutions Oy
Power Bi webinaarin 26.9.2017 materiaali : Accountor Enterprise Solutions OyAccountor Enterprise Solutions Oy
 
Visualisointi ja tiedon jakamisen käytännöt
Visualisointi ja tiedon jakamisen käytännötVisualisointi ja tiedon jakamisen käytännöt
Visualisointi ja tiedon jakamisen käytännötMika Aho
 

Destaque (6)

Tietojohtamisen perusteet: Mitä on tietojohtaminen?
Tietojohtamisen perusteet: Mitä on tietojohtaminen?Tietojohtamisen perusteet: Mitä on tietojohtaminen?
Tietojohtamisen perusteet: Mitä on tietojohtaminen?
 
Markus Syrjänen TERVE-SOS
Markus Syrjänen TERVE-SOSMarkus Syrjänen TERVE-SOS
Markus Syrjänen TERVE-SOS
 
Miten tiedon visualisointi voi 
hyödyntää liiketoimintaa? (in Finnish)
Miten tiedon visualisointi voi 
hyödyntää liiketoimintaa? (in Finnish)Miten tiedon visualisointi voi 
hyödyntää liiketoimintaa? (in Finnish)
Miten tiedon visualisointi voi 
hyödyntää liiketoimintaa? (in Finnish)
 
eCommerce Helsinki 2016_Anders Innovations & GlobalSign_16th march, 2016, Hel...
eCommerce Helsinki 2016_Anders Innovations & GlobalSign_16th march, 2016, Hel...eCommerce Helsinki 2016_Anders Innovations & GlobalSign_16th march, 2016, Hel...
eCommerce Helsinki 2016_Anders Innovations & GlobalSign_16th march, 2016, Hel...
 
Power Bi webinaarin 26.9.2017 materiaali : Accountor Enterprise Solutions Oy
Power Bi webinaarin 26.9.2017 materiaali : Accountor Enterprise Solutions OyPower Bi webinaarin 26.9.2017 materiaali : Accountor Enterprise Solutions Oy
Power Bi webinaarin 26.9.2017 materiaali : Accountor Enterprise Solutions Oy
 
Visualisointi ja tiedon jakamisen käytännöt
Visualisointi ja tiedon jakamisen käytännötVisualisointi ja tiedon jakamisen käytännöt
Visualisointi ja tiedon jakamisen käytännöt
 

Semelhante a Tietojohtamisen kokonaisnäkemys - asteittainen kypsyystason kasvattaminen

Tiedolla johtamisen tulevaisuus ja avoin data, Mikko Babitzin
Tiedolla johtamisen tulevaisuus ja avoin data, Mikko BabitzinTiedolla johtamisen tulevaisuus ja avoin data, Mikko Babitzin
Tiedolla johtamisen tulevaisuus ja avoin data, Mikko BabitzinTilastokeskus
 
Toiminnan johtaminen ja kehittäminen asiakkaan näkökulmasta
Toiminnan johtaminen ja kehittäminen asiakkaan näkökulmastaToiminnan johtaminen ja kehittäminen asiakkaan näkökulmasta
Toiminnan johtaminen ja kehittäminen asiakkaan näkökulmastaPaivi Sutinen
 
Työvoima 2013+ projekti 141112
Työvoima 2013+ projekti 141112Työvoima 2013+ projekti 141112
Työvoima 2013+ projekti 141112mmukkala
 
Kankeaa vai norjaa? Johtamisen työkalut bisnescloudissa. Valoa pilven reunalla?
Kankeaa vai norjaa? Johtamisen työkalut bisnescloudissa. Valoa pilven reunalla?Kankeaa vai norjaa? Johtamisen työkalut bisnescloudissa. Valoa pilven reunalla?
Kankeaa vai norjaa? Johtamisen työkalut bisnescloudissa. Valoa pilven reunalla?ICMI Oy
 
Avoin tieto laadukkaaksi_talent_base_oy_nino_ilveskero
Avoin tieto laadukkaaksi_talent_base_oy_nino_ilveskeroAvoin tieto laadukkaaksi_talent_base_oy_nino_ilveskero
Avoin tieto laadukkaaksi_talent_base_oy_nino_ilveskeroFloApps
 
TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)
TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)
TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)Leena Kanerva
 
Data Governance - Hypeä vai tie parempaan johtamiseen?
Data Governance - Hypeä vai tie parempaan johtamiseen?Data Governance - Hypeä vai tie parempaan johtamiseen?
Data Governance - Hypeä vai tie parempaan johtamiseen?Sovelto
 
Julkishallinnon raportointi- ja analysointipalvelu, Olli Ahonen, Valtiokonttori
Julkishallinnon raportointi- ja analysointipalvelu, Olli Ahonen, ValtiokonttoriJulkishallinnon raportointi- ja analysointipalvelu, Olli Ahonen, Valtiokonttori
Julkishallinnon raportointi- ja analysointipalvelu, Olli Ahonen, ValtiokonttoriLeila Kaunisharju
 
Tietoa päätöksenteon tueksi, Olli Ahonen, Valtiokonttori
Tietoa päätöksenteon tueksi, Olli Ahonen, ValtiokonttoriTietoa päätöksenteon tueksi, Olli Ahonen, Valtiokonttori
Tietoa päätöksenteon tueksi, Olli Ahonen, ValtiokonttoriTilastokeskus
 
Talent Base: Master Data Management (MDM) - mistä siinä on kyse
Talent Base: Master Data Management (MDM) - mistä siinä on kyseTalent Base: Master Data Management (MDM) - mistä siinä on kyse
Talent Base: Master Data Management (MDM) - mistä siinä on kyseLoihde Advisory
 
Reilu datatalouden kypsyysmalli yrityksille -kehittämistyöpaja 23.3.2021
Reilu datatalouden kypsyysmalli yrityksille -kehittämistyöpaja 23.3.2021Reilu datatalouden kypsyysmalli yrityksille -kehittämistyöpaja 23.3.2021
Reilu datatalouden kypsyysmalli yrityksille -kehittämistyöpaja 23.3.2021Sitra / Hyvinvointi
 
Data analytiikkakoulutus pk-yrityksille
Data analytiikkakoulutus pk-yrityksilleData analytiikkakoulutus pk-yrityksille
Data analytiikkakoulutus pk-yrityksilleMika Aho
 
Liiketoiminta alustat webinaari 21.3.2017 : Accountor Enterprise Solutions
Liiketoiminta alustat webinaari 21.3.2017 : Accountor Enterprise SolutionsLiiketoiminta alustat webinaari 21.3.2017 : Accountor Enterprise Solutions
Liiketoiminta alustat webinaari 21.3.2017 : Accountor Enterprise SolutionsAccountor Enterprise Solutions Oy
 

Semelhante a Tietojohtamisen kokonaisnäkemys - asteittainen kypsyystason kasvattaminen (20)

Tiedolla johtamisen tulevaisuus ja avoin data, Mikko Babitzin
Tiedolla johtamisen tulevaisuus ja avoin data, Mikko BabitzinTiedolla johtamisen tulevaisuus ja avoin data, Mikko Babitzin
Tiedolla johtamisen tulevaisuus ja avoin data, Mikko Babitzin
 
Toiminnan johtaminen ja kehittäminen asiakkaan näkökulmasta
Toiminnan johtaminen ja kehittäminen asiakkaan näkökulmastaToiminnan johtaminen ja kehittäminen asiakkaan näkökulmasta
Toiminnan johtaminen ja kehittäminen asiakkaan näkökulmasta
 
Työvoima 2013+ projekti 141112
Työvoima 2013+ projekti 141112Työvoima 2013+ projekti 141112
Työvoima 2013+ projekti 141112
 
Lean 2015 10-21
Lean 2015 10-21Lean 2015 10-21
Lean 2015 10-21
 
Kankeaa vai norjaa? Johtamisen työkalut bisnescloudissa. Valoa pilven reunalla?
Kankeaa vai norjaa? Johtamisen työkalut bisnescloudissa. Valoa pilven reunalla?Kankeaa vai norjaa? Johtamisen työkalut bisnescloudissa. Valoa pilven reunalla?
Kankeaa vai norjaa? Johtamisen työkalut bisnescloudissa. Valoa pilven reunalla?
 
Avoin tieto laadukkaaksi_talent_base_oy_nino_ilveskero
Avoin tieto laadukkaaksi_talent_base_oy_nino_ilveskeroAvoin tieto laadukkaaksi_talent_base_oy_nino_ilveskero
Avoin tieto laadukkaaksi_talent_base_oy_nino_ilveskero
 
TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)
TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)
TietRa-projekti (Tietotyöratkaisujen ekosysteemi)
 
Mobiilistrategia
MobiilistrategiaMobiilistrategia
Mobiilistrategia
 
Big data -strategia
Big data  -strategiaBig data  -strategia
Big data -strategia
 
Data Governance - Hypeä vai tie parempaan johtamiseen?
Data Governance - Hypeä vai tie parempaan johtamiseen?Data Governance - Hypeä vai tie parempaan johtamiseen?
Data Governance - Hypeä vai tie parempaan johtamiseen?
 
Julkishallinnon raportointi- ja analysointipalvelu, Olli Ahonen, Valtiokonttori
Julkishallinnon raportointi- ja analysointipalvelu, Olli Ahonen, ValtiokonttoriJulkishallinnon raportointi- ja analysointipalvelu, Olli Ahonen, Valtiokonttori
Julkishallinnon raportointi- ja analysointipalvelu, Olli Ahonen, Valtiokonttori
 
Tietoa päätöksenteon tueksi, Olli Ahonen, Valtiokonttori
Tietoa päätöksenteon tueksi, Olli Ahonen, ValtiokonttoriTietoa päätöksenteon tueksi, Olli Ahonen, Valtiokonttori
Tietoa päätöksenteon tueksi, Olli Ahonen, Valtiokonttori
 
Talent Base: Master Data Management (MDM) - mistä siinä on kyse
Talent Base: Master Data Management (MDM) - mistä siinä on kyseTalent Base: Master Data Management (MDM) - mistä siinä on kyse
Talent Base: Master Data Management (MDM) - mistä siinä on kyse
 
Reilu datatalouden kypsyysmalli yrityksille -kehittämistyöpaja 23.3.2021
Reilu datatalouden kypsyysmalli yrityksille -kehittämistyöpaja 23.3.2021Reilu datatalouden kypsyysmalli yrityksille -kehittämistyöpaja 23.3.2021
Reilu datatalouden kypsyysmalli yrityksille -kehittämistyöpaja 23.3.2021
 
Data analytiikkakoulutus pk-yrityksille
Data analytiikkakoulutus pk-yrityksilleData analytiikkakoulutus pk-yrityksille
Data analytiikkakoulutus pk-yrityksille
 
ITYry2015
ITYry2015ITYry2015
ITYry2015
 
Asiakkkuuden hallinta
Asiakkkuuden hallinta Asiakkkuuden hallinta
Asiakkkuuden hallinta
 
Digi Office, työpaja 3: resurssointi, ennakkomateriaali
Digi Office, työpaja 3: resurssointi, ennakkomateriaaliDigi Office, työpaja 3: resurssointi, ennakkomateriaali
Digi Office, työpaja 3: resurssointi, ennakkomateriaali
 
Liiketoiminta alustat webinaari 21.3.2017 : Accountor Enterprise Solutions
Liiketoiminta alustat webinaari 21.3.2017 : Accountor Enterprise SolutionsLiiketoiminta alustat webinaari 21.3.2017 : Accountor Enterprise Solutions
Liiketoiminta alustat webinaari 21.3.2017 : Accountor Enterprise Solutions
 
Kasvun mahdollisuudet
Kasvun mahdollisuudetKasvun mahdollisuudet
Kasvun mahdollisuudet
 

Mais de Sitra / Hyvinvointi

Gaia-X and how to accelerate growth – pathway to EU funding webinar 10 March ...
Gaia-X and how to accelerate growth – pathway to EU funding webinar 10 March ...Gaia-X and how to accelerate growth – pathway to EU funding webinar 10 March ...
Gaia-X and how to accelerate growth – pathway to EU funding webinar 10 March ...Sitra / Hyvinvointi
 
Gaia-X Finland – Learning and Sharing Experiences 8.12.2021
Gaia-X Finland – Learning and Sharing Experiences 8.12.2021Gaia-X Finland – Learning and Sharing Experiences 8.12.2021
Gaia-X Finland – Learning and Sharing Experiences 8.12.2021Sitra / Hyvinvointi
 
Gaia-X for Finland – Hub launch 17 June 2021
Gaia-X for Finland – Hub launch 17 June 2021Gaia-X for Finland – Hub launch 17 June 2021
Gaia-X for Finland – Hub launch 17 June 2021Sitra / Hyvinvointi
 
Pirkka frosti dli ihan testbed rise of the pilots 25.3.2021 print
Pirkka frosti dli ihan testbed rise of the pilots 25.3.2021 printPirkka frosti dli ihan testbed rise of the pilots 25.3.2021 print
Pirkka frosti dli ihan testbed rise of the pilots 25.3.2021 printSitra / Hyvinvointi
 
Sitra seb 20210325_harri rantanen
Sitra seb 20210325_harri rantanenSitra seb 20210325_harri rantanen
Sitra seb 20210325_harri rantanenSitra / Hyvinvointi
 
Sitra rise of the pilots janne enberg
Sitra rise of the pilots janne enbergSitra rise of the pilots janne enberg
Sitra rise of the pilots janne enbergSitra / Hyvinvointi
 
Rise of the pilots 25032021 jaana sinipuro
Rise of the pilots 25032021 jaana sinipuroRise of the pilots 25032021 jaana sinipuro
Rise of the pilots 25032021 jaana sinipuroSitra / Hyvinvointi
 
Building blocks for fair digital society
Building blocks for fair digital societyBuilding blocks for fair digital society
Building blocks for fair digital societySitra / Hyvinvointi
 
Europe rules – making the fair data economy flourish
Europe rules – making the fair data economy flourishEurope rules – making the fair data economy flourish
Europe rules – making the fair data economy flourishSitra / Hyvinvointi
 
04022021 Miapetra Kumpula-Natri: A Human-centric Data strategy and sustainabl...
04022021 Miapetra Kumpula-Natri: A Human-centric Data strategy and sustainabl...04022021 Miapetra Kumpula-Natri: A Human-centric Data strategy and sustainabl...
04022021 Miapetra Kumpula-Natri: A Human-centric Data strategy and sustainabl...Sitra / Hyvinvointi
 
Yksilön oikeudet, yrityksen toiminta ja reilu datatalous -kehittämistyöpaja 1...
Yksilön oikeudet, yrityksen toiminta ja reilu datatalous -kehittämistyöpaja 1...Yksilön oikeudet, yrityksen toiminta ja reilu datatalous -kehittämistyöpaja 1...
Yksilön oikeudet, yrityksen toiminta ja reilu datatalous -kehittämistyöpaja 1...Sitra / Hyvinvointi
 
Trusted! Quest for data-driven and fair health solutions
Trusted! Quest for data-driven and fair health solutions Trusted! Quest for data-driven and fair health solutions
Trusted! Quest for data-driven and fair health solutions Sitra / Hyvinvointi
 
GAIA-X – Lupauksista kohti konkretiaa
GAIA-X – Lupauksista kohti konkretiaaGAIA-X – Lupauksista kohti konkretiaa
GAIA-X – Lupauksista kohti konkretiaaSitra / Hyvinvointi
 
Notes sensotrend sustainable use-of-data
Notes sensotrend sustainable use-of-dataNotes sensotrend sustainable use-of-data
Notes sensotrend sustainable use-of-dataSitra / Hyvinvointi
 
2020 11-03 kriisista yhteiseksi paaomaksi gote nyman
2020 11-03 kriisista yhteiseksi paaomaksi gote nyman2020 11-03 kriisista yhteiseksi paaomaksi gote nyman
2020 11-03 kriisista yhteiseksi paaomaksi gote nymanSitra / Hyvinvointi
 
Miten tietoa kaytetaan paatoksenteossa selvityksen havaintoja
Miten tietoa kaytetaan paatoksenteossa  selvityksen havaintojaMiten tietoa kaytetaan paatoksenteossa  selvityksen havaintoja
Miten tietoa kaytetaan paatoksenteossa selvityksen havaintojaSitra / Hyvinvointi
 

Mais de Sitra / Hyvinvointi (20)

Gaia-X and how to accelerate growth – pathway to EU funding webinar 10 March ...
Gaia-X and how to accelerate growth – pathway to EU funding webinar 10 March ...Gaia-X and how to accelerate growth – pathway to EU funding webinar 10 March ...
Gaia-X and how to accelerate growth – pathway to EU funding webinar 10 March ...
 
Gaia-X Finland – Learning and Sharing Experiences 8.12.2021
Gaia-X Finland – Learning and Sharing Experiences 8.12.2021Gaia-X Finland – Learning and Sharing Experiences 8.12.2021
Gaia-X Finland – Learning and Sharing Experiences 8.12.2021
 
Gaia-X for Finland – Hub launch 17 June 2021
Gaia-X for Finland – Hub launch 17 June 2021Gaia-X for Finland – Hub launch 17 June 2021
Gaia-X for Finland – Hub launch 17 June 2021
 
Pirkka frosti dli ihan testbed rise of the pilots 25.3.2021 print
Pirkka frosti dli ihan testbed rise of the pilots 25.3.2021 printPirkka frosti dli ihan testbed rise of the pilots 25.3.2021 print
Pirkka frosti dli ihan testbed rise of the pilots 25.3.2021 print
 
Sitra seb 20210325_harri rantanen
Sitra seb 20210325_harri rantanenSitra seb 20210325_harri rantanen
Sitra seb 20210325_harri rantanen
 
Sitra rise of the pilots janne enberg
Sitra rise of the pilots janne enbergSitra rise of the pilots janne enberg
Sitra rise of the pilots janne enberg
 
Rise of the pilots 25032021 jaana sinipuro
Rise of the pilots 25032021 jaana sinipuroRise of the pilots 25032021 jaana sinipuro
Rise of the pilots 25032021 jaana sinipuro
 
Building blocks for fair digital society
Building blocks for fair digital societyBuilding blocks for fair digital society
Building blocks for fair digital society
 
Europe rules – making the fair data economy flourish
Europe rules – making the fair data economy flourishEurope rules – making the fair data economy flourish
Europe rules – making the fair data economy flourish
 
Data balance sheet
Data balance sheet Data balance sheet
Data balance sheet
 
04022021 Miapetra Kumpula-Natri: A Human-centric Data strategy and sustainabl...
04022021 Miapetra Kumpula-Natri: A Human-centric Data strategy and sustainabl...04022021 Miapetra Kumpula-Natri: A Human-centric Data strategy and sustainabl...
04022021 Miapetra Kumpula-Natri: A Human-centric Data strategy and sustainabl...
 
Yksilön oikeudet, yrityksen toiminta ja reilu datatalous -kehittämistyöpaja 1...
Yksilön oikeudet, yrityksen toiminta ja reilu datatalous -kehittämistyöpaja 1...Yksilön oikeudet, yrityksen toiminta ja reilu datatalous -kehittämistyöpaja 1...
Yksilön oikeudet, yrityksen toiminta ja reilu datatalous -kehittämistyöpaja 1...
 
Trusted! Quest for data-driven and fair health solutions
Trusted! Quest for data-driven and fair health solutions Trusted! Quest for data-driven and fair health solutions
Trusted! Quest for data-driven and fair health solutions
 
GAIA-X – Lupauksista kohti konkretiaa
GAIA-X – Lupauksista kohti konkretiaaGAIA-X – Lupauksista kohti konkretiaa
GAIA-X – Lupauksista kohti konkretiaa
 
Notes sensotrend sustainable use-of-data
Notes sensotrend sustainable use-of-dataNotes sensotrend sustainable use-of-data
Notes sensotrend sustainable use-of-data
 
Fair data economy score intro
Fair data economy score introFair data economy score intro
Fair data economy score intro
 
Pres parikka 040221
Pres parikka 040221Pres parikka 040221
Pres parikka 040221
 
Sitra data strategy
Sitra data strategySitra data strategy
Sitra data strategy
 
2020 11-03 kriisista yhteiseksi paaomaksi gote nyman
2020 11-03 kriisista yhteiseksi paaomaksi gote nyman2020 11-03 kriisista yhteiseksi paaomaksi gote nyman
2020 11-03 kriisista yhteiseksi paaomaksi gote nyman
 
Miten tietoa kaytetaan paatoksenteossa selvityksen havaintoja
Miten tietoa kaytetaan paatoksenteossa  selvityksen havaintojaMiten tietoa kaytetaan paatoksenteossa  selvityksen havaintoja
Miten tietoa kaytetaan paatoksenteossa selvityksen havaintoja
 

Tietojohtamisen kokonaisnäkemys - asteittainen kypsyystason kasvattaminen

  • 1. Tietojohtamisen kokonaisnäkemys - asteittainen kypsyystason kasvattaminen Case Turun kaupunki Mari Siimar Suunnittelupäällikkö Toiminta- ja tietoarkkitehtuurit, tiedonhallinta Turun kaupunki Konsernihallinto, Talous- ja strategiaryhmä Strategia- ja kehittäminen Sanoista tekoihin - SOTE tietojohtaminen Suomessa
  • 2. 9.4.2014 Mari Siimar 2 Tietojohtaminen käsitteenä • Tietojohtaminen muodostaa tutkimuksellisen viiteryhmän, joka muiden johtamistieteiden tavoin tarkastelee erilaisten organisaatioiden toimintaan, johtamiseen ja kehittämiseen liittyviä ilmiöitä – organisaation kulttuuri • Tietojohtamisen lisäarvo muihin johtamistieteisiin syntyy informaatioon ja tietoon liittyvien resurssien, prosessien ja teknologioiden roolien ymmärtämisestä organisaation toiminnassa • Lisäksi tietojohtamisen tutkimus tuottaa käsitteitä, malleja ja menetelmiä, joilla organisaatioiden toimintaa voidaan edellä mainitusta näkökulmasta käytännössä analysoida ja kehittää • Julkishallinnossa keskeiset tietojohtamisen haasteet löytyvät organisaation poliittis-hallinnollisesta rakenteesta ja tavoitteiden moninaisuudesta
  • 3. Miksi tietojohtaminen? 1  § Kuntien itsehallinto - Kunta pyrkii edistämään asukkaidensa hyvinvointia ja kestävää kehitystä alueellaan • Kaupungin perustehtävän ymmärtäminen tiedon kautta • Tieto erottamattomana osana kunnan tarjoamia palveluita • Tiedon tunnistaminen aineettomana pääomana • Kerätyn tiedon uudelleenkäyttö ja hyödyntäminen • Kaikki data ja informaatio, mikä kirjataan joko johtamisen tai palvelun näkökulmasta on saatavilla yhdistettäväksi ja käytettäväksi lainsäädännön raameissa • Tehokas tiedon tuottamisen ratkaisu • Käsitemallinnus - järjestelmäriippumaton tapa käsitellä tietoa • Perusjärjestelmien käyttötarkoituksen optimointi • Kustannustehokas tapaa tuottaa integroitua tietoa – optimoitu BI- arkkitehtuuri 9.4.2014 Mari Siimar 3
  • 4. 9.4.2014 Mari Siimar 4 Tiedonhallinnan suunnittelun organisatorinen ja teknologinen viitekehys – Timanttimalli (Kaario & Peltola, 2008)
  • 5. 9.4.2014 Mari Siimar 5 Tiedonhallinnan suunnittelun organisatorinen ja teknologinen viitekehys – Timanttimalli (Kaario & Peltola, 2008) Tietomalli Tietoarkkitehtuurin tavoitetila
  • 6. Tietoarkkitehtuurin ohjaus ja kehittäminen Johtamisen mittarit, Indikaattorit, Operatiiviset raporttitiedot, TilastotiedotPäätöskohtaiset Organisaatio Toiminta- ympäristö Henkilöstö Asiakas Vaikuttavuus Laatu Tuottavuus Johtamis- järjestelmä Palvelutuotannon muutos Toiminnan- ja taloudenohjaus (kokemus ja ymmärrys) Tietämyksenkäyttötoiminnanohjauksessa japäätöksenteossa Johto Henkilöstö Asiakas Johto Toiminnansuunnittelujatavoitteet Toiminnanseurantajaarviointi Panos Prosessi Tuotos Tulos Vaikutus Data (tietoalkio) Informaatio (tietorakenteet, tulkinta) Tieto (omaksunta) Tiedon arvoketju Tietotarpeet Tietotuotantoprosessi Tietotuotteet- ja palvelut Tiedonhallinnan prosessimalli Tuloksellisuus 9.4.2014 Mari Siimar 6 Tietojohtamisen toiminnallinen viitekehys Johtamisjärjestelmä Tiedon käytön roolit ja laadun varmistus Tiedonhallinta Tiedolla johtaminen
  • 7. 9.4.2014 Mari Siimar 7 Tiedolla johtaminen –tiedon tarpeet ja tasot Kustannuspaikat/resurssit/resurssit
  • 8. 9.4.2014 Mari Siimar Tiedolla johtamisen nykytila ja tavoitetila Palvelu Resurssit Tarve (asiakas, kohde) Palvelu Resurssit Tarve (asiakas, kohde) Käsite- ja tietomallit Tiedon näkökulmat Yhdistäminen Tiedon eri tasot Kumulointi Käsitteiden ja tiedon mallinnus Palvelujen suunnittelun raamit Palveluiden optimointi Asiakas JohtoHenkilöstö Asiakas HenkilöstöJohto Rooli/intressi Rooli/intressi Rooli/intressi
  • 9. Tietojohtamisen jalkauttamismalli ja rajapinnat tiedonhallintaan 9.4.2014 Mari Siimar 9
  • 10. Kuntouttava työote Selviytyminen Terveyden edistäminen ja sairauksien ennaltaehkäiseminen Hoitotyön tarve Hoitotyön tarveluokituksen koodisto Hoitotyön toteutuminen ja tulokset Hoitotyön arviointi (laadun, vaikuttavuuden ja kustannustehokkuuden arviointi) Pegasos kirjaukset ja raportointimittarit Hoitotyön toimintoluokituksen koodisto Aistitoiminta Ravitsemus Mittaristot, hoitotyön yhteenveto ja jatkohoitosuunnitelma Pegasos kirjaukset ja raportointimittarit Pegasos kirjaukset ja raportointimittarit Hoitosuunnitelma Päivittäiset toiminnot Hoitotyön tavoitteet Turvallisuus Hoitosuhde Hoitoympäristö Kaatumisriski Infektion vuoksi eristäminen Laadukas asiakkaan tarvelähtöinen hoito kuntouttavalla työotteella Turvallisuus
  • 11. Selviytymi nen (ongelmara tkaisukyky) 5059 Hoitotyön toimintoluokituksen koodisto 1000 Aistitoiminta (kipu)5297 Ravitsemus 5145 Päivittäiset toiminnot 5256 Turvallisuus 5236 Hoitotyön tarveluokituksen koodisto 5000 Potilaan heikentynyt selviytymiskyky 5060 Muistihäiriö 5068 Potilaan selviytymisen arviointi (MMSE) 1077 Mielialan seuranta (GDS-15) 1484 Akuutti kipu 5313 Krooninen kipu 5319 Kivun voimakkuuden mittaaminen (VAS) 1536 Kivun hoito 1538 Kivun arviointi 1537 Ravitsemuksen muutos 5146 Ravitsemuskartoitus (MNA) 1244 Ravinnon saannin turvaaminen 1248 1245-1255 (BMI) Kaatumisriski 5251 Turvallisen ympäristön järjestäminen 1409 Infektion vuoksi eristäminen 1421 Omatoimisuuteen liittyvät osatekijät (RAVA) 5263-5268 1443-1463 Päivittäisiin toimintoihin liittyvä ohjaus 1463 Selviytymiseen liittyvä ohjaus 1091 Infektiopotilaan ohjaaminen 1430 Kivunhoitoon liittyvä ohjaus 1539 Ravitsemukseen liittyvä ohjaus 1261
  • 12.  Konsernin tiedolla johtamisen tuki – suunnittelu (mm. TARKE hanke)  Konsernin kehittämisen ohjausmallin lanseeraus  Kokonaisarkkitehtuurityön aloitus kaupungissa (KARKKI)  Tiedolla johtaminen osana tietoarkkitehtuuria (mm. SAP HR – työntekijän ydintieto ja käyttövaltuushallinta)  IT-strategian mukaisen tiedolla johtamisen ja tiedonhallinnan tuen organisointi  Sopimusohjausportaalin vaatimusmäärittely 9.4.2014 12 Turun kaupungin tietojohtamisen kehittäminen vuosina 2009-2014 Kypsyystaso Aika 2010 2011 2012 2013 2014 Konsernitasolla johdettu kokonaisuus Toimialan innovaatio Toimialan tarve (pilotti)  VM:n sote-tietojohtamisen hanke – Turku pilotti  Sote-tieto hanke – sopimus- ohjauksen tiedollinen tuki Mari Siimar
  • 13. Kehittämisen tuotokset • Tietojohtaminen ja organisointi • Hyto:n tietopalvelumalli • Kaupungin tiedonhallintamalli osana kokonaisarkkitehtuurityötä (luonnos) IT • Konsernin strategisen tiedonhallinnan uusi rooli • Tietojohtaminen ja menetelmät • Tietojohtamisen viitekehys ja jalkauttamismalli • KA- menetelmä ja kaupungin kehittämisen ohjausmalli • Toiminta- ja tietoarkkitehtuurin mallintaminen projekteissa • Tietojohtaminen ja osaaminen • Tietopalvelumallin mukaiset roolit • Osaamistarpeiden selvitys • Raportointipalvelu IT-palveluihin • Tietojohtaminen ja teknologiat • Käsitemallipohjainen tietovarastointi ja tiedon integroinnin ketterä kehittämisalusta • Käsitemallin laajennus ja testaus muilla toimialoilla ja konsernitasolla • Käsitemallin kansallistaminen (Kuti pilotti ym.) 9.4.2014 Mari Siimar 13
  • 14. Toimialanäkökulma CASE: Hyvinvointitoimiala – Kaste rahoitus • Tarve: Yhdistyneen sote:n sopimusohjausta tukevan tiedon saanti • Tehtävä: Tietojohtamisen tarvelähtöinen ja systemaattinen kehittäminen • Tuotos: Eri palveluiden asiakassegmenteistä ja niitä koskevista palveluista ja kustannuksista tiedon saanti • Tulos: Kaste –hankkeen rahoituksen saaminen 1,5 milj. euroa asiakassegmenttiin liittyvien palvelujen parantamisesta 9.4.2014 Mari Siimar 14
  • 15. Konserninäkökulma CASE: Arkea Oy – raportoinnin kehittäminen • Tarve: Kiinteistöpalvelut yhtiöitettiin vuoden 2012 alussa. Yhtiöittämisen myötä toiminnan kustannuksia ja resurssiohjausta koskeva tietotarve muuttui ja täsmentyi • Tehtävä: Pilotin tarkoituksena oli todentaa että saatavilla olevasta talous- ja henkilöjärjestelmän datasta pystytään nopeasti koostamaan sellaista informaatiota ja raportteja joihin järjestelmien omat ominaisuudet eivät pysty. • Pilotissa käytettiin Hyto:n tiedolla johtamisen ja tiedon hallinnan toimintamallia ja kehittämiskokemuksia • Pilotti toteutettiin tietovarastoinnin kehittämisympäristössä, näin vältytiin kaupungin Infran käyttöönottoon liittyviltä viiveiltä. Ratkaisu siirrettiin myöhemmin sellaisenaan kaupungin tarjoamaan laite- ja verkkoympäristöön • Tuotos: SAP ja Personec tietojen yhdistäminen raportteihin • Tulos: Tiedot tukevat toiminnan ohjausta ja kehittämistä mm. kilpailutuksiin osallistumista (vuoden 2015 alussa) ja toiminnan kehittämistä 9.4.2014 Mari Siimar 15
  • 16. Tietojohtamisen prosessit Tietojohtamisen kehittäminen Tietojohtamisratkaisu jen kehittäminen Tietojohtamisessa tarvittavien tietojen tuottaminen Tietojohtamisen tukeminen Tiedon laadun hallinta Tieto- ja raportointitarpeiden määrittely Tietojohtamismallin kehittäminen Ratkaisujen määrittely Ratkaisujen toteutus Ratkaisujen käyttöönotto Tiedon keruu Raporttien ja tilastojen tuottaminen Tietojen julkaisu ja jakeluTiedon varastointi Kokonaisarkkitehtu urin hallinta (tietoarkkitehtuurit) Ydintietojen hallinta Tiedon laadun kehittäminen Tietojohtamisen asiantuntijatuki Tietojohtamisen kouluttaminen
  • 17. Tietojohtamisen toimintamalli 9.4.2014 Mari Siimar 17 Strateginen johtaminen ja ohjaus Peruspalvelut Tukipalvelut Toiminta Tieto- ja raportointitarpeiden määrittely Tietojohtamismallin kehittäminen Tietojohtamisen kehittäminen Ratkaisujen määrittely Ratkaisujen toteutus Ratkaisujen käyttöönotto Ratkaisujen kehittäminen Tiedon keruu Raporttien ja tilastojen tuottaminen Tietojen julkaisu ja jakelu Tietojen tuottaminen Tiedon varastointi Tietojohtamisen asiantuntijatuki Tietojohtamisen kouluttaminen Tietojohtamisen tukeminen Tiedon laadun hallinta Informaatio Tietotarpeet Toimintatavat Tarpeet Tietojohtamisen toimintatavat Ratkaisut Tukitarve Tuki
  • 18. Esimerkki tiedon tuottamisen organisoinnista konsernihallinnon tasolla Tietomatriisi Toiminnanohjaus- asiantuntija Tietojärjestelmä- asiantuntija Raportointi- asiantuntija Tietovarasto- asiantuntija Tietovastaava Kokonaisarkkitehti Toimialojen tietovastaavat Tiedon laadun hallinnan yhteyshenkilöt Perusjärjestelmien vastuuhenkilöt Talous- ja strategiaryhmä Strategia- ja kehittämisyksikkö IT-palvelut Perus- ja tukipalvelut Strategia- ja kehittämisjohtaja Tiedonhallinnan prosessien omistaja Vastaa tiedonhallinnan kehittämisen käytännön asioista Tietomatriisin vetäjä Arkkitehtuuritiimi Raportointitiimi
  • 19. 9.4.2014 Mari Siimar 19 Tietojohtamisen kypsyystaso vs. kustannukset Perus- raportointi Seuranta- raportointi Ennakoiva raportointi Optimoiva raportointi 1 2 3 4 Yhtenäinen tietoarkkitehtuuri • Ydintiedon hallinta • Yhtenäinen tietopohja ja sen laatu • Yhtenäinen käsite- ja tietomalli • Yhtenäinen tietovaranto • Tarvelähtöiset perusraportit • Operatiiviset raportit • Kehitystrendit • Kustannukset • Tuotot • Asiakkaat • Henkilöstö • Automaattiset hälytykset • Oireilu ja heikot signaalit • Asiakasvirta- analyysit • Yhdistelmä- raportit ”ennen kuin” ja ”sitten kun” • Tuottavuus- hyötyraportit • Investointien ohjaaminen Kehittämis- kustannukset Tiedon kattavuus ja laatu Raportoinnin kehitysportaat
  • 20. Looginen tietomalli Käsitemalli Käsitemalli Looginen tietomalli Käsitemalli Looginen tietomalli 9.4.2014 Mari Siimar 20 Kaupungin tiedon laadun ja ydintiedon hallinta käsitemallin skaalautumisen kautta Toimiala strateginen Taktinen Operatiivinen Konsernitason toiminnan ja talouden ohjaus Tietojohtamisen kypsyystaso Käsitemallin abstraktiotaso Kehittämis- kustannukset Masterdata Asiakas Palvelurakenne Organisaatio Henkilöstö Taloushallinto Toimipaikka Toimittaja Iteraatiokierrokset ajassa Tiedonkumulointija raportointi
  • 21. Käsitteiden kuvaamisen tasot Kokonaisuuden malli Aluetason mallit Toteutustaso 9.4.2014 Mari Siimar 21 Aluetason liiketoimintakriittinen käsitemalli (Hyto, Arkea) Ydintiedonmalli ja palvelujen ohjausmallin käsitemalli Tekninen tietomalli
  • 22. Kaupungin ydintietojoukot 9.4.2014 Mari Siimar 22 Yhteiset tietojoukot Paikkatieto Toimittaja (org.rakenne) Taloushallinto Tuote ja tuoterakenteet Henkilöstö Asiakas
  • 23. Yhteiset tietojoukot Paikkatieto Toimittaja (org.rakenne) Taloushallinto Tuote ja tuoterakenteet Henkilöstö Asiakas Kaupungin tietopohja/ohjaustieto (Tarke) – ydintiedot ja sen attribuutit 9.4.2014 Mari Siimar 23 Asiakas- segmentointi Sijainti Tarve / RAVA Asukas / ei- ulkomaalainen Demografia Palvelu- käyttöPalvelurakenne Laitoshoito Kotisairaan -hoito Kotihoito Ymp. Vuorokautinen hoito Kuntoutus Kokonais- kustannukset Henkilö- resurssit Osto- palvelut Materiaalit Tilat Asiakas Palvelu Resurssit Mittari- tiedot
  • 24. 9.4.2014 Mari Siimar 24 Ohjaustiedon käsitemalli
  • 25. 9.4.2014 Mari Siimar 25 Ohjaustiedon käsitemalli attribuuttien kanssa
  • 26. Tiedonhallinnan arkkitehtuuri 9.4.2014 Esittäjän nimi 26 Julkaisu Analytiikka Integraatio Tietolähde Interaktio SharePoint SAP Portal SAP BI Business Objects BW SAP ERP, MM/SRM, HR RS/AS PowerView/ Powerpivot DW Pegasos, Effica, Personec, vtj, tilastokeskus, vero, … A D Täällä asioi 182 tuhatta turkulaista käyttäen kirjastoja, busseja, sairaaloita, kassakoneita, nettiä ja muita palveluita. Raportointiportaali
  • 27. Cerionin SmartDW-ratkaisun rooli Turun kaupungin tietojohtamisen kehityksessä • SmartDW on menetelmä ja työkalut ketterään tietovarastokehitykseen • Perustuu toiminnan käsitteiden mallintamiseen tarvelähtöisesti (ei tekninen/tietojärjestelmälähtöinen) • Cerionin K# -työkalun avulla automatisoidaan merkittävä osa tietovaraston kehitystyöstä • Työkalu generoi käsitemallin perusteella tietovarastorakenteet, tietovaraston latausmekanismit ja tarvittavat rajapinnat • Mahdollistaa inkrementaalisen kehittämisen • Osa-alue kerralla, tulokset hyötykäyttöön • Muutokset ja lisäykset nopeita ja turvallisia • Päivitetään käsitemalli – tarvittavat muutokset tietovarastoon ja latauksiin generoidaan • Säästää aikaa ja kustannuksia tietovaraston kehityksessä • Tekninen kehitystyö helppoa ja nopeaa • Tietovarastokehityksen kustannukset pienenevät ja eteneminen nopeutuu • Enemmän resursseja lisäarvoa tuottavaan tehtäviin: mikä tietoa tarvitaan, mistä se saadaan, miten se esitetään • Ratkaisu ei vanhene, vaan tukee toiminnan muuttuvia tarpeita • Uutta tietosisältöä uusiin tarpeisiin helppoa lisätä 9.4.2014 Mari Siimar 27
  • 28. 9.4.2014 Mari Siimar 28 Mitä Turussa on opittu? • Kokonaisuus: • Kokonaisuuden hahmottaminen ja nykytilan ymmärrys tärkeä, enemmän kuin pelkkä tietoarkkitehtuurin tekninen kuvaus ja kypsyystason mittaus • Organisointi ja osaaminen: • Tietopalveluprosessin määrittäminen koko tiedon arvoketjun laajuudessa • Tiedonhallintamallin olemassaolo ja sen mukainen toiminta • Tarvittavien roolien ja osaamisen selvittäminen ja kouluttaminen tietopalveluprosessin mukaisesti • Menetelmät: • Eritasoisten yhteistyö- ja vuorovaikutusmenetelmien käyttö tarpeen ja kypsyystason mukaan • Kokonaisnäkemystä ja ymmärrystä edistävät menetelmät (esim.) • Tietojohtamisen viitekehys ja kustannustehokkuusajattelu • Kehittämisen ohjausmalli • KA- menetelmä • Tietopalveluprosessin vaiheita tukevat menetelmät • Tietojohtamisen jalkautusmalli • Erilaiset toiminnan ja tiedon määrittely- ja mallinnusmenetelmät • Teknologia: • Ketterä kehittämis- ja testaamisalusta ja tietojen integroinnin asteittainen tuotantoon vienti kypsyystason mukaan • Kustannustehokas ja osaamisen huomioiva BI-arkkitehtuurivisio taustalla
  • 29. 9.4.2014 Mari Siimar 29 K I I T O S ! Mari Siimar mari.siimar@turku.fi